La aerolínea easyJet conseguirá que el 20% de sus pilotos sean mujeres para el año 2020. La iniciativa se llama "˜Amy Johnson"™ y ha sido creada para alentar a las mujeres a convertirse en pilotos. De hecho, la firma ya ha logrado incrementar el número de nuevas incorporaciones hasta el 12% del total de pilotos en dos años.
En realidad, la compañía aérea ha conseguido contratar a 33 mujeres nuevas como pilotos en tan solo un año. Del nuevo grupo de mujeres, algunas ya han comenzado a volar con easyJet y otras se están formando.
Además, solo el 3% de los pilotos de las aerolíneas comerciales de todo el mundo son mujeres. La aerolínea tiene actualmente 164 pilotos mujeres en total, de los cuales 62 son comandantes, alrededor del 14% del total mundial.
Por lo tanto, el objetivo de la empresa aérea de alcanzar el 20% de mujeres piloto significaría que la aerolínea estaría reclutando alrededor de 50 mujeres piloto al año, lo que significa todo un avance en materia de igualdad…
