Azul adere à ONU Mulheres e ao “Equidade é Prioridade – Gênero” e estabelece metas de igualdade e empoderamento feminino
Com o objetivo de estabelecer planos e objetivos de promoção à diversidade, equidade e inclusão não só no próprio negócio, mas no setor aéreo como um todo, a Azul firmou sua adesão à agência ONU Mulheres e ao programa «Equidade é Prioridade – Gênero». A sinergia entre a companhia e as duas entidades estabelecerá uma […]
Conselho de Administração da LATAM Brasil é reconhecido por sua diversidade de gênero
A LATAM Brasil acaba de receber o selo Women On Board (WOB), iniciativa apoiada pela ONU Mulheres que certifica as empresas que incentivam a presença feminina em seus conselhos administrativos ou consultivos. Primeira aérea do mundo a receber essa certificação, a companhia foi reconhecida em cerimônia virtual realizada na última sexta-feira (5/11). “A diversidade é […]