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Aerolíneas Argentinas acuerda con ONU Mujeres y avanza en políticas de género
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Aerolíneas Argentinas acuerda con ONU Mujeres y avanza en políticas de género

Aerolíneas Argentinas a través de su Coordinación de Genero y Diversidad, anunció su adhesión a los 7 principios para el empoderamiento de las Mujeres desarrollados por ONU Mujeres y el Pacto Global de Naciones Unidas, con los que ya están alineadas otras 3000 empresas a nivel mundial.

Los siete principios a los que la compañía suscribió a través de la firma de su presidente, Pablo Ceriani son los siguientes:
1. Promover la igualdad de género desde la dirección al más alto nivel.
2. Tratar a todos los hombres y mujeres de forma equitativa en el trabajo, sin ningún tipo de discriminación.
3. Velar por la salud, la seguridad y el bienestar de todos los trabajadores y trabajadoras.
4. Promover la educación, la formación y el desarrollo profesional de las mujeres.
5. Llevar a cabo prácticas de desarrollo empresarial, cadena de suministro y marketing a favor del empoderamiento de las mujeres.
6. Promover la igualdad mediante iniciativas comunitarias y liderando con el ejemplo.
7. Evaluar y difundir los progresos realizados a favor de la igualdad de género.

“En Aerolíneas Argentinas trabajamos para generar un ámbito laboral igualitario que garantice respeto y oportunidades para todos y todas en nuestros equipos de trabajo. Estamos comprometidos con la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres, por eso es muy gratificante y enriquecedor para la compañía poder participar de las iniciativas que lleva adelante ONU Mujeres. Tenemos mucho trabajo por delante”, expresó Ceriani…

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